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    2024年10月领导科学

    卷面总分:100分     试卷年份:2024.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    论述:试述新时代党管人才的实现途径。

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    领导者把不必亲自处理的琐碎事务或复杂的技术性事务交给下属去处理。这种授权方式是

    • A、惰性授权
    • B、口头授权
    • C、简单授权
    • D、程序授权

    对领导者个人的业务技能、领导水平、工作效率等方面的考察评估是

    • A、能的考评
    • B、廉的考评
    • C、德的考评
    • D、绩的考评

    形式主义的根源是

    • A、政绩观错位,责任心缺失
    • B、金钱观扭曲,事业心薄弱
    • C、事业观不正,进取心不足
    • D、群众观淡漠,公益心缺位

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